MAKE/MIKE Award

Il existe un prix pour les entreprises faisant preuve d’excellence dans le domaine de la gestion des connaissances. Ce prix se nomme Most Innovative Knowledge Enterprise (MIKE) et fait suite à l’ancien prix intitulé Most Admired Knowledge Enterprise (MAKE), créé en 1998 par Teleos. Le prix actuel semble focalisé sur l’Asie. Le prix d’origine était global, voire même davantage occidental. Les gagnants du prix MAKE étaient principalement des grands groupes mondialement connus.

Cela fait réfléchir :

Les grands groupes sont-il réellement ceux qui gèrent le mieux la connaissance au sein de leur organisation ?
Doivent-ils leur réussite au fait qu’ils gèrent parfaitement leurs connaissances ou gèrent-ils mieux leurs connaissances du fait des moyens inhérents à leur réussite ?
Gère-t-il mieux la connaissance car ils ont les moyens de la gérer ?

Les critères du prix MAKE (anglais)

creating an enterprise knowledge-driven culture.
developing knowledge workers through senior management leadership.
developing and delivering knowledge-based products/services/solutions.
maximizing enterprise environment for collaborative enterprise knowledge sharing.
creating a learning organization.
creating an intellectual capital.
delivering value based on stakeholder knowledge.
transforming enterprise knowledge into shareholder/stakeholder value.